Edital do Concurso Público - Secretaria Municipal de Educação de Teotônio Vilela (AL) - 001/2026

Sep 9, 2026

Edital do concurso público da Secretaria Municipal de Educação de Teotônio Vilela (AL) para o provimento de 205 vagas em 11 cargos efetivos. Define regras iniciais do certame, distribuição de vagas por níveis (magistério, nível superior/técnico e nível médio), critérios de remuneração e condições vinculadas a recursos federais ou estaduais. Estabelece que o concurso ocorrerá em etapas, com prova objetiva de 65 questões e avaliação de títulos e experiência para cargos específicos, além de limites de convocação e critérios de desempate.

IdiomaPortuguese

CategoriaExames

FormatoPDF

Páginas24

Tempo de leitura37 min

AcessoDownload gratuito

Índice

Disposições Iniciais

Inscrição no Concurso

Estrutura da Prova Objetiva

Estrutura da Avaliação de Títulos e Experiência

Classificação dos Candidatos

Nomeação, Posse e Estágio Probatório

Disposições Finais

Anexos

Anexo I – Requisitos e Atribuições

Anexo II – Conteúdo Programático

Anexo III – Cronograma de Execução Previsto

SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO DE TEOTÔNIO VILELA (AL) Edital do Concurso Público para o provimento de 205 vagas em 11 cargos efetivos EDITAL Nº 001/2026 DO CONCURSO PÚBLICO DA SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO DE TEOTÔNIO VILELA (AL) Sumário 1. DISPOSIÇÕES INICIAIS...................................................................................................................................................... 1 2. INSCRIÇÃO NO CONCURSO..............................................................................................................................................3 3. ESTRUTURA DA PROVA OBJETIVA....................................................................................................................................5 4. ESTRUTURA DA AVALIAÇÃO DE TÍTULOS E EXPERIÊNCIA................................................................................................8 5. CLASSIFICAÇÃO DOS CANDIDATOS................................................................................................................................ 10 6. NOMEAÇÃO, POSSE E ESTÁGIO PROBATÓRIO............................................................................................................... 12 7. DISPOSIÇÕES FINAIS...................................................................................................................................................... 13 ANEXO I – REQUISITOS E ATRIBUIÇÕES................................................................................................................................. 14 ANEXO II – CONTEÚDO PROGRAMÁTICO.............................................................................................................................. 17 ANEXO III – CRONOGRAMA DE EXECUÇÃO PREVISTO...........................................................................................................23 1. DISPOSIÇÕES INICIAIS. 1.1. A Secretaria Municipal de Teotônio Vilela, por meio da Prefeitura Municipal, torna público o presente edital do concurso público para o provimento de 205 (duzentos e cinco) vagas, distribuídas em 11 (onze) cargos efetivos, conformecondições estabelecidas neste edital e seus anexos, respeitados os quantitativos descritos a seguir: 1.1.1. Vagas em cargos de Magistério: | CARGOS DE MAGISTÉRIO (PROFESSOR) | CARGA HORÁRIA | REMUNERAÇÃO | AC | PCD | TOTAL | | --- | --- | --- | --- | --- | --- | | PROFESSOR DE ATENDIMENTO EDUCACIONAL ESPECIALIZADO | 30 horas semanais | R$ 4.989,12 | 9 | 1 | 10 | | PROFESSOR DE CIÊNCIAS | 25 horas semanais | R$ 4. 157,60 | 9 | 1 | 10 | | PROFESSOR DE EDUCAÇÃO FÍSICA | 25 horas semanais | R$ 4. 157,60 | 7 | 1 | 8 | | PROFESSOR DE EDUCAÇÃO INFANTIL E ENSINO FUNDAMENTAL I | 30 horas semanais | R$ 4.989,12 | 95 | 5 | 100 | | PROFESSOR DE GEOGRAFIA | 25 horas semanais | R$ 4. 157,60 | 4 | 1 | 5 | | PROFESSOR DE HISTÓRIA | 25 horas semanais | R$ 4. 157,60 | 4 | 1 | 5 | | PROFESSOR DE LÍNGUA INGLESA | 25 horas semanais | R$ 4. 157,60 | 2 | 0 | 2 | | PROFESSOR DE LÍNGUA PORTUGUESA | 25 horas semanais | R$ 4. 157,60 | 19 | 1 | 20 | | PROFESSOR DE MATEMÁTICA | 25 horas semanais | R$ 4. 157,60 | 14 | 1 | 15 | | TOTAL | - | - | 163 | 12 | 175 | 1.1.2. Vagas em cargos de Nível Superior / Técnico: | CARGOS DE NÍVEL SUPERIOR / TÉCNICO | CARGA HORÁRIA | REMUNERAÇÃO | AC | PCD | TOTAL | | --- | --- | --- | --- | --- | --- | | SECRETÁRIO ESCOLAR | 40 horas semanais | R$ 1.976,04 | 19 | 1 | 20 | | TOTAL | - | - | 19 | 1 | 20 | 1.1.3. Vagas em cargos de Nível Médio: | CARGOS DE NÍVEL MÉDIO | CARGA HORÁRIA | REMUNERAÇÃO | AC | PCD | TOTAL | | --- | --- | --- | --- | --- | --- | | ASSISTENTE ADMINISTRATIVO EDUCACIONAL | 40 horas semanais | R$ 1.976,01 | 9 | 1 | 10 | | TOTAL | - | - | 9 | 1 | 10 | [www.igeduc.org.br | P](www.igeduc.org.br | P)ágina 1 de 24 | Secretaria Municipal de Educação de Teotônio Vilela – AL (Edital 001/2026) 1.2. Os cargos cuja remuneração esteja condicionada à complementação de recursos

Perguntas frequentes

Quantas vagas e quais cargos estão previstos no concurso?

O edital prevê 205 vagas distribuídas em 11 cargos efetivos, incluindo cargos do magistério, nível superior/técnico e nível médio, com tabelas específicas de carga horária e remuneração.

Quais etapas compõem o concurso público?

O concurso é organizado em etapas: prova objetiva para todos os cargos e, para cargos de nível superior/técnico e magistério (professor), avaliação de títulos e experiência. A prova tem 65 questões com alternativas e caráter eliminatório e classificatório.

Como funciona a convocação para a avaliação de títulos e experiência?

A convocação para essa etapa observa a ordem de classificação obtida na prova objetiva e os critérios de desempate previstos no edital, respeitando o limite de 3 vezes o número de vagas.

Sep 9, 2026

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