Modos de trabalhar e de ser na reestruturação bancária - estudo de caso (Sociologias, vol. 6, n° 12, jul/dez 2004)

Sep 7, 2026

Carregar por Levi

Analisa-se o trabalho bancário no contexto da reestruturação produtiva consolidada na década de 1990, articulada à financeirização da economia, que contribui para instabilidade, intensificação das mudanças e aumento do desemprego e da exclusão. O estudo examina como a reestruturação afeta os trabalhadores ao tomar o Programa de Apoio à Demissão Voluntária (PADV) na empresa X como ferramenta de gestão. Realiza-se estudo de caso com entrevistas semiestruturadas e questionários, envolvendo participantes da terceira edição do PADV ocorrida em 2001.

IdiomaPortuguese

CategoriaPesquisa e Relatórios

FormatoPDF

Páginas42

Tempo de leitura1 h 5 min

AcessoDownload gratuito

Índice

Introdução

Transformações do mundo do trabalho e reestruturação produtiva

Mudanças no trabalho bancário e implicações para os trabalhadores

PADV como ferramenta de gestão

Questão de pesquisa e desenho do estudo de caso

Sociologias ISSN: 1517-4522 [revsoc@ufrgs.br](revsoc@ufrgs.br) Universidade Federal do Rio Grande do Sul Brasil Iochins Grisci, Carmem Ligia; Bessi, Vânia Gisele Modos de trabalhar e de ser na reestruturação bancária Sociologias, vol. 6, núm. 12, julio-diciembre, 2004 , pp. 160-200 Universidade Federal do Rio Grande do Sul Porto Alegre, Brasil Disponível em: [http://www.redalyc.org/articulo.oa?id=86819562007](http://www.redalyc.org/articulo.oa?id=86819562007) Como citar este artigo Número completo Mais artigos Home da revista no Redalyc Sistema de Informação Científica Rede de Revistas Científicas da América Latina, Caribe , Espanha e Portugal Projeto acadêmico sem fins lucrativos desenvolvido no âmbito da iniciativa Acesso Aberto Sociologias, Porto Alegre, ano 6, nº 12, jul/dez 2004, p. 160-200 Modos de trabalhar e de serna reestruturação bancária CARMEM LIGIA IOCHINS GRISCI * E VÂNIA GISELE BESSI* * 1 Introdução trabalho tem-se constituído inesgotável fonte de estudos. Atravessado pelas transformações econômicas, sociais epolíticas e suas implicações sociais, configura-se como instigante campo de pesquisa. Uma série de fatores, entre eles, a reestruturação produtiva do trabalho que se consolidou na década de 1990, aliada à financeirização da economia, que possibilitou aos capitais deslocarem-se rapidamente, desviando recursos que anteseram destinados à produção de bens e serviços, para a especulação, colaborou para aumentar o número de desempregados e de excluídos do mercado de trabalho (CASTEL, 1998; POCHMANN, 1999; CASTELLS, 2000; ANTUNES, 2000, 2001) . O trabalho bancário, paradigmático em relação à reestruturação produtiva, passou a experimentar mudanças significativas, cada vez maisintensas. Tais mudanças afetaram os trabalhadores em seus modos detrabalhar e de ser (GRISCI, 2000) . Uma lógica de instabilidade eimprevisibilidade resultante das contínuas reestruturações do trabalho, aliadas às novas tecnologias, fez com que o trabalho, em especial nas * Doutora em Psicologia e Professora do PPGA da Escola de Administração da Universidade Federal do Rio Grande do Sul, Pesquisadora CNPq. ** Mestre em Administração e Professora da Universidade de Passo Fundo (UPF), Pesquisadora. O Sociologias, Porto Alegre, ano 6, nº 12, jul/dez 2004, p. 160-200 instituições financeiras estatais, antes tido como trabalho para a vida toda, adquirisse um caráter de transitoriedade. A tecnologia introduzida nas organizações interfere de inúmeras formas nos modos de trabalhar. Três possibilidades, entretanto, estão presentes no trabalho bancário atual: a automatização; o trabalho mais intelectualizado que demanda um trabalhador com capacidades e qualificações distintas das anteriormente demandadas e o aumento do desemprego. Ilustrativa dessas possibilidades, a empresa em estudo – doravante denominada empresa X –é uma instituição bancária centenária, de grande porte e de abrangência nacional. Sua longa história evidencia que sempre existiram mudanças na empresa, no entanto, tais mudanças nunca se haviam caracterizado pela velocidade inimaginável que as caracteriza atualmente. A partir da segunda metade da década de 90, com a introdução da tecnologia da informação, areestruturação produtiva do trabalho se mostrou de modo veemente nessaempresa. A empresa X atua em diferentes setores: habitação, saneamentourbano, empréstimos, carteiras hipotecárias, cobranças, pagamentos, operacionalização de ações sociais designadas pelo governo federal e incentivo à poupança popular. Atuando sob a lógica da segmentação de clientes, a empresa X dispunha, no momento da realização desta pesquisa, de 1950 agências em todo o território nacional e contava com 55.000 funcionários. Em decorrência da reestruturação produtiva do trabalho, a empresa X passa, então, a reduzir seus quadros de funcionários, visando adequar-se à economia nacional em sua fase de estabilização. Por tratar-se de uma empresa pública, o processo d

Perguntas frequentes

Qual é o foco central do artigo sobre o trabalho bancário?

O artigo foca nas transformações do trabalho bancário decorrentes da reestruturação produtiva e em como essas mudanças afetam os trabalhadores em seus modos de trabalhar e de ser.

Como o PADV é tratado na pesquisa?

O PADV é usado como ferramenta de gestão dentro da reestruturação produtiva e serve de base para investigar a questão de pesquisa relacionada aos trabalhadores que aderiram ao programa em 2001.

Quais foram os participantes e como os dados foram coletados?

A pesquisa inclui sujeitos que aderiram à terceira edição do PADV em 2001, com entrevistas individuais semiestruturadas e questionários adicionais com participantes dos estados do Rio Grande do Sul e de Santa Catarina.

Sep 7, 2026

Carregar por Levi