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O texto destaca a ausência de previsão expressa para o estágio voluntário na Lei nº 11.788/2008, avaliando sua natureza atípica e a questão de legalidade variando conforme a interpretação local. Aponta requisitos, limites e instrumentos como o termo de compromisso, incluindo considerações sobre estágio não remunerado.","A RELAÇÃO DE ESTÁGIO E A LEGALIDADE DO ESTÁGIO  \nVOLUNTÁRIO  \nTirolli, Ana Caroline 1 Grangeiro, Marcelo 2  \nRESUMO: Análise das diversas relações de estágio previstas em lei, além das diversas formas do estudante adquirir conhecimento na sua área para prepará-lo damelhor maneira quanto ao seu curso para o mercado de trabalho, mostrando uma quantidade de opções e suas devidas legalidades para ingressar devidamente emum estágio, pegando todos os aspectos mencionados e figurar o estágio voluntário que não está devidamente regulamentado em lei, sendo atípico, para abranger aoportunidade do acadêmico de adquirir conhecimento em diversas empresas por sua vontade de adquirir conhecimento na área e suprir suas dificuldades.  \nPalavras-chave: Estágio, Relações, Voluntário, Legalidade.  \nABSTRACT  \nAnalysis of the various internship relationships provided for in law, in addition to the various forms of the student acquiring knowledge in their area to better prepare them for their course to the job market, showing a number of options and their due legalities to enter properly at one stage, taking all the mentioned aspects and to include the voluntary stage that is not properly regulated by law, being atypical, to cover the opportunity of the academic to acquire knowledge in several companies for their will to acquire knowledge in the area and to overcome their difficulties.  \nKeywords: Intern, Relations , Voluntary, Legalitie.  \n1Graduanda do Curso de Direito da Faculdade Martha Falcão/Wyden Manaus-AM, [anatirolli@outlook.com](anatirolli@outlook.com);  \n2 Professor orientador: Professor de Direito do Trabalho , Faculdade Martha Falcão/Wyden ManausAM, Novembro de 2018.  \nSUMÁRIO  \nINTRODUÇÃO ............................................................................................................ 3  \n1. ESTÁGIO ................................................................................................................4  \n1.1 A LEI DO ESTÁGIO...............................................................................................4  \n1.1.1 ESTÁGIO NÃO-OBRIGATÓRIO X OBRIGATÓRIO ..........................................5  \n2. APRENDIZ E ESTÁGIARIO ...................................................................................7  \n3. REQUISITOS PARA CONFIGURAR UM ESTÁGIO E SEUS DIREITOS ............. 10  \n4. ESTÁGIO VOLUNTÁRIO...................................................................................... 15  \nCONCLUSÃO ........................................................................................................... 16  \nREFERÊNCIAIS........................................................................................................ 18  \nINTRODUÇÃO  \nO presente artigo procura analisar a legalidade do estágio voluntário, pois aatual lei específica, Lei nº 11.788 de 25 de setembro de 2008, em seus artigos nãomenciona tal tipo de estágio, sendo ele regulado de forma atípica quando utilizado. Sendo assim, a sua legalidade é questionável dependendo da Comarca.  \nO tema aborda os artigos da lei nº 11.788 (Legislação do estágio), é necessário utilizar lei específica pois o estágio não tem vínculo empregatício podendo somente ser aplicado se respeitar o que está estipulado em lei e sendo o estágio voluntário, ou seja, atípico, deve-se analisar as regras dos outros tipos de estágio para aplicá-lo.  \nO estágio voluntário mesmo não estando em lei só seria considerado uma atipicidade, não uma ilegalidade em si. Alguns Estados o tratam como ilegal, mas em regra, não é necessariamente preciso presumir que o estágio voluntário seria ilegal. Se estiver conforme os limites da lei, ele poderia ser aplicado normalmente, sempre procurando preservar a saúde, proteção e educação do estagiário, mesmotratando de um estágio não-remunerado, ele possui suas regras e seus limites, tanto como de horas e o termo de compromisso que deve ser feito junto com a instituição.  \nTrabalhar com o que está imposto em lei para tratar sobre outras f","cbCailCAkrR7epw6","https://ap.wps.com/l/cbCailCAkrR7epw6","pdf",275915,5,19,"Portuguese","pt",112,"# INTRODUÇÃO\n## 1. ESTÁGIO\n### 1.1 A LEI DO ESTÁGIO\n### 1.1.1 ESTÁGIO NÃO-OBRIGATÓRIO X OBRIGATÓRIO\n## 2. APRENDIZ E ESTAGIÁRIO\n## 3. REQUISITOS PARA CONFIGURAR UM ESTÁGIO E SEUS DIREITOS\n## 4. 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