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O documento orienta a definição de objetivos (entre três e cinco) e a especificação de metas mensuráveis, incluindo a caracterização do público-alvo. Também contempla estratégia de divulgação, medidas de acessibilidade (arquitetônica, comunicacional e atitudinal), além de cronograma, equipe e planejamento orçamentário com detalhamento de despesas, justificativas e origem de recursos financeiros.",{"@graph":51,"@context":107},[52,68,90],{"@type":53,"itemListElement":54},"BreadcrumbList",[55,59,62,65],{"item":56,"name":57,"@type":58,"position":9},"https://docshare.wps.com","Home","ListItem",{"item":60,"name":10,"@type":58,"position":61},"https://docshare.wps.com/pt/template/",2,{"item":63,"name":31,"@type":58,"position":64},"https://docshare.wps.com/pt/template/formulários/",3,{"item":66,"name":47,"@type":58,"position":67},"https://docshare.wps.com/pt/template/anexo-ii-work-plan/167310/",4,{"url":66,"name":47,"@type":69,"image":70,"author":75,"headline":47,"publisher":78,"fileFormat":81,"inLanguage":45,"description":49,"dateModified":82,"datePublished":83,"encodingFormat":81,"isAccessibleForFree":84,"interactionStatistic":85},"DigitalDocument",{"url":71,"@type":72,"width":73,"height":74},"https://docshare.wps.com/thumbnails/anexo-ii-work-plan/167310.png","ImageObject",442,249,{"name":76,"@type":77},"Rizky","Person",{"url":56,"name":79,"@type":80},"DocShare","Organization","application/vnd.openxmlformats-officedocument.wordprocessingml.document","2026-10-05","2026-08-31",true,{"@type":86,"interactionType":87,"userInteractionCount":89},"InteractionCounter",{"@type":88},"ViewAction",5,{"@type":91,"mainEntity":92},"FAQPage",[93,99,103],{"name":94,"@type":95,"acceptedAnswer":96},"O que deve ser preenchido no mini currículo ou mini portfólio da organização?","Question",{"text":97,"@type":98},"Deve conter um resumo do currículo, destacando as principais atuações culturais realizadas, podendo ser encaminhado em anexo, se preferir.","Answer",{"name":100,"@type":95,"acceptedAnswer":101},"Como definir metas para o projeto?",{"text":102,"@type":98},"As metas devem detalhar objetivos em pequenas ações e/ou resultados quantificáveis, como quantidade de oficinas, itens produzidos ou pessoas beneficiadas.",{"name":104,"@type":95,"acceptedAnswer":105},"Quais medidas de acessibilidade devem ser incluídas?",{"text":106,"@type":98},"Devem ser indicadas medidas arquitetônicas, comunicacionais e atitudinais, como rotas acessíveis, Libras, audiodescrição e capacitação de equipes, além de outras ações para eliminar atitudes capacitistas.","https://schema.org",{"og:url":66,"og:type":109,"og:title":47,"og:site_name":79,"og:description":49},"article",{"robots":111,"canonical":66},"index,follow",{"doc_id":113,"site_id":44},167310,1790626010,{"code":4,"msg":5,"data":116},{"doc_id":113,"user_id":117,"nickname":76,"user_avatar":118,"doc_module":9,"category_id":30,"category_name":31,"doc_title":47,"doc_description":49,"doc_content":119,"file_id":120,"file_url":121,"file_type":122,"file_size":123,"view_count":89,"is_deleted":4,"is_public":9,"is_downloadable":9,"audit_status":9,"page_count":89,"language":124,"language_code":45,"site_id":44,"html_lang":45,"table_of_contents":125,"faqs":126,"seo_title":127,"seo_description":49,"update_tm":128,"read_time":61},962085564807,"https://ap-avatar.wpscdn.com/davatar_6f874abed73319feea01a86fa6f0fab8","ANEXO II\nPLANO DE TRABALHO\nMini Currículo ou Mini portfólio da organização:\n(Escreva aqui um resumo do seu currículo, destacando as principais atuações culturais realizadas. Você pode encaminhar o currículo em anexo, se preferir)\nResumo do projeto:\n(Na descrição, você deve apresentar informações gerais sobre o seu projeto. Algumas perguntas orientadoras: O que você realizará com o projeto? Por que ele é importante para a sociedade? Como a ideia do projeto surgiu? Conte sobre o contexto de realização.)\nObjetivos do projeto:\n(Neste campo, você deve propor objetivos para o seu projeto, ou seja, deve informar o que você pretende alcançar com a realização do projeto. É importante que você seja breve e proponha entre três e cinco objetivos.)\nMetas:\n(Neste espaço, é necessário detalhar os objetivos em pequenas ações e/ou resultados que sejam quantificáveis. Por exemplo: Realização de 02 oficinas de artes circenses; Confecção de 80 figurinos; 120 pessoas idosas beneficiadas.)\nPerfil do público a ser atingido pelo projeto:\n(Preencha aqui informações sobre as pessoas que serão beneficiadas ou participarão do seu projeto. Perguntas orientadoras: Quem vai ser o público do seu projeto? Essas pessoas são crianças, adultas e/ou idosas? Elas fazem parte de alguma comunidade? Qual a escolaridade delas? Elas moram em qual local, bairro e/ou região? No caso de públicos digitais, qual o perfil das pessoas a que seu projeto se direciona?)\nEstratégia de divulgação\nApresente os meios que serão utilizados para divulgar o projeto. ex.: impulsionamento em redes sociais.\nMedidas de acessibilidade empregadas no projeto:\n(Marque quais medidas de acessibilidade serão implementadas ou estarão disponíveis para a participação de Pessoas com deficiência - PCDs, tais como, intérprete de libras, audiodescrição, entre outras medidas de acessibilidade a pessoas com deficiência, idosos e mobilidade reduzida, conforme Instrução Normativa MINC nº 10/2023)\nPara mais informações sobre acessibilidade cultural, acesse o GUIA PRÁTICO DE ACESSIBILIDADE CULTURAL NA POLÍTICA NACIONAL ALDIR BLANC DE FOMENTO À CULTURA: \u0013 HYPERLINK \"https://www.gov.br/cultura/pt-br/assuntos/politica-nacional-aldir-blanc/politica-nacional-aldir-blanc/arquivos/materiais-de-orientacao/guias-manuais-e-cartilhas/25_minc_guia-de-acessibilidade-pnab-4-22-10.pdf\" \u0014https://www.gov.br/cultura/pt-br/assuntos/politica-nacional-aldir-blanc/politica-nacional-aldir-blanc/arquivos/materiais-de-orientacao/guias-manuais-e-cartilhas/25_minc_guia-de-acessibilidade-pnab-4-22-10.pdf\u0015\nAcessibilidade arquitetônica:\n(  ) rotas acessíveis, com espaço de manobra para cadeira de rodas;\n(  ) piso tátil;\n(  ) rampas;\n(  ) elevadores adequados para pessoas com deficiência;\n(  ) corrimãos e guarda-corpos;\n(  ) banheiros femininos e masculinos adaptados para pessoas com deficiência;\n(  ) vagas de estacionamento para pessoas com deficiência;\n(  ) assentos para pessoas obesas;\n(  ) iluminação adequada;\n( ) Outra ___________________\nAcessibilidade comunicacional:\n(  ) Língua Brasileira de Sinais - Libras;\n(  ) sistema Braille;\n(  ) sistema de sinalização ou comunicação tátil;\n(  ) audiodescrição;\n(  ) legendas;\n(  ) linguagem simples;\n(  ) textos adaptados para leitores de tela;\n(  ) Outra ______________________________\nAcessibilidade atitudinal:\n(  ) capacitação de equipes atuantes nos projetos culturais;\n( ) contratação de profissionais com deficiência e profissionais especializados em acessibilidade cultural;\n(  ) formação e sensibilização de agentes culturais, público e todos os envolvidos na cadeia produtiva cultural; e\n(  ) outras medidas que visem a eliminação de atitudes capacitistas.\nInforme como essas medidas de acessibilidade serão implementadas ou disponibilizadas de acordo com o projeto proposto.\nData de início da execução do projeto:\nData de término da execução do projeto:\nEquipe\nInforme quais são os profissionais que atuarão no projeto, incluindo NOME, FUNÇÃO NO PROJETO, CPF/CNPJ, MINI-CURRÍCULO. Use o modelo de qu","cbCaijdwtmUepTXs","https://ap.wps.com/l/cbCaijdwtmUepTXs","docx",110609,"Portuguese","# Plano de Trabalho\n## Mini currículo ou mini portfólio\n## Resumo do projeto e objetivos\n## Metas e público-alvo\n## Estratégia de divulgação e acessibilidade\n### Acessibilidade arquitetônica\n### Acessibilidade comunicacional\n### Acessibilidade atitudinal\n## Cronograma e equipe\n## Cronograma de execução\n## Planilha orçamentária e recursos financeiros\n## Documentos complementares","[{\"question\":\"O que deve ser preenchido no mini currículo ou mini portfólio da organização?\",\"answer\":\"Deve conter um resumo do currículo, destacando as principais atuações culturais realizadas, podendo ser encaminhado em anexo, se preferir.\"},{\"question\":\"Como definir metas para o projeto?\",\"answer\":\"As metas devem detalhar objetivos em pequenas ações e/ou resultados quantificáveis, como quantidade de oficinas, itens produzidos ou pessoas beneficiadas.\"},{\"question\":\"Quais medidas de acessibilidade devem ser incluídas?\",\"answer\":\"Devem ser indicadas medidas arquitetônicas, comunicacionais e atitudinais, como rotas acessíveis, Libras, audiodescrição e capacitação de equipes, além de outras ações para eliminar atitudes capacitistas.\"}]","ANEXO II - PLANO DE TRABALHO | DOCX",1788211687]