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O certame tem validade de 2 anos, com possibilidade de prorrogação, e define etapas por cargo: Prova Objetiva para todos, com Prova de Títulos apenas para Analista. A execução fica a cargo do IAUPE, com designação da Comissão de Coordenação e detalhamento de responsabilidades e regras de participação.",{"@graph":59,"@context":116},[60,77,99],{"@type":61,"itemListElement":62},"BreadcrumbList",[63,68,71,74],{"item":64,"name":65,"@type":66,"position":67},"https://docshare.wps.com","Home","ListItem",1,{"item":69,"name":9,"@type":66,"position":70},"https://docshare.wps.com/pt/document/",2,{"item":72,"name":19,"@type":66,"position":73},"https://docshare.wps.com/pt/document/exames/",3,{"item":75,"name":55,"@type":66,"position":76},"https://docshare.wps.com/pt/document/public-notice-of-competitive-exam-no-1262026-upe-technical-staff/225153/",4,{"url":75,"name":55,"@type":78,"image":79,"author":84,"headline":55,"publisher":87,"fileFormat":90,"inLanguage":53,"description":57,"dateModified":91,"datePublished":92,"encodingFormat":90,"isAccessibleForFree":93,"interactionStatistic":94},"DigitalDocument",{"url":80,"@type":81,"width":82,"height":83},"https://docshare.wps.com/thumbnails/public-notice-of-competitive-exam-no-1262026-upe-technical-staff/225153.png","ImageObject",300,407,{"name":85,"@type":86},"Aladdin","Person",{"url":64,"name":88,"@type":89},"DocShare","Organization","application/pdf","2026-10-10","2026-09-09",true,{"@type":95,"interactionType":96,"userInteractionCount":98},"InteractionCounter",{"@type":97},"ViewAction",8,{"@type":100,"mainEntity":101},"FAQPage",[102,108,112],{"name":103,"@type":104,"acceptedAnswer":105},"Quais cargos e quantas vagas estão sendo ofertadas no concurso?","Question",{"text":106,"@type":107},"São 2 vagas para Analista Técnico em Gestão Universitária (nível superior) e 17 vagas para Assistente Técnico em Gestão Universitária (nível médio), totalizando 19 vagas.","Answer",{"name":109,"@type":104,"acceptedAnswer":110},"Como funciona a seleção por etapas para cada cargo?",{"text":111,"@type":107},"Para Assistente Técnico, há Etapa Única com Prova Objetiva eliminatória e classificatória. 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Abrir Concurso Público para o provimento de 2 (duas) vagas para o cargo de Analista Técnico em Gestão Universitária, de nível superior, e 17 (dezessete) vagas para o cargo de Assistente Técnico em Gestão Universitária, de nível médio, constantes no Edital, anexo único desta Portaria Conjunta, observados os termos da Lei nº 6. 123, de 20 de julho de 1968.  \nII. Determinar que o concurso regido por esta Portaria Conjunta seja válido por 2 (dois) anos, contados da data de publicação da homologação do primeiro resultado final, prazo este que poderá ser prorrogado por igual período.  \nIII. Esclarecer que os candidatos que vierem a ocupar os cargos de que trata o item I desta Portaria Conjunta serão regidos pelo Estatuto dos Servidores Públicos Civis do Estado de Pernambuco, instituído pela Lei nº 6. 123, de 20 de julho de 1968, e suas alterações, e pelas legislações específicas do cargo.  \nIV. Instituir a Comissão responsável pela Coordenação do Concurso, ficando desde já designados os seguintes membros, sob a presidência do primeiro:  \n\n| NOME | CARGO | INSTITUIÇÃO |\n| --- | --- | --- |\n| Leonardo Henrique Fernandes Bezerra | Gestor Governamental – Gerente de\u003Cbr>Concursos Públicos | SAD/PE |\n| Juliana Maria Pimentel Raulino de Souza | Gestora Governamental – Superintendentede Gestão e Planejamento da Força de\u003Cbr>Trabalho | SAD/PE |\n| Julianne Nóbrega Campos de Sousa | Gestora Governamental – Chefe de\u003Cbr>Gabinete | SAD/PE |\n| Acaziele da Silva Melo Diniz | Coordenadora de Acompanhamento de\u003Cbr>Pessoal | UPE |\n| Pedro Luiz Lima de Arruda | Gerente de Acompanhamento de Concursos e Seleções | UPE |\n\nV. Autorizar que o certame seja executado pelo Instituto de Apoio à Universidade de Pernambuco (IAUPE), o qual será responsável pela criação dos instrumentostécnicos necessários à inscrição, pelas provas e pela divulgação dos resultados, além de todos os comunicados que se fizerem necessários.  \nVI. Esta Portaria Conjunta entra em vigor na data de sua publicação.  \nANA MARAÍZA DE SOUZA SILVA  \nSecretária de Administração do Estado de Pernambuco  \nMARIA DO SOCORRO DE MENDONÇA CAVALCANTI  \nReitora da Universidade de Pernambuco  \nGOVERNO DO ESTADO DE PERNAMBUCO  \nSECRETARIA DE ADMINISTRAÇÃO – SAD/PE  \nUNIVERSIDADE DE PERNAMBUCO-UPE  \nEDITAL DE CONCURSO PÚBLICO Nº 126/2026-UPE  \nABERTURA  \nA SECRETÁRIA DE ADMINISTRAÇÃO e a REITORA DA UNIVERSIDADE DE PERNAMBUCO , tendo em vista o disposto na Constituição do Estado de Pernambuco; na Lei nº 6 . 123, de 20 de julho de 1968, e suas alterações; na Lei Complementar nº 101, de 23 de novembro de 2007, e alterações; na Lei nº 14.538, de 14 de dezembro de 2011, e suasalterações; tornam pública a realização de concurso público para o provimento de vagas nos cargos de Analista Técnico em Gestão Universitária e Assistente Técnico em Gestão Universitária , mediante as condições estabelecidas neste edital.  \n1. DISPOSIÇÕES PRELIMINARES  \n1.1. O Concurso Público será regido por este Edital e será executado pelo Instituto de Apoio à Universidade de Pernambuco – IAUPE, inscrito no CNPJ sob o nº 03.507.661/0001-04, situado à Av. Rui Barbosa, nº 1599, Bairro das Graças, Recife-PE, CEP 52050-000, endereço eletrônico [http://www.upenet.com.br](http://www.upenet.com.br).  \n1.2. O concurso público de que trata este Edital visa ao preenchimento de 19 (dezenove) vagas, sendo 2 (duas) de nível superior e 17 (dezessete) de nível médio, observando-seo detalhamento constante no Anexo I deste Edital.  \n1.3. O Concurso Público será realizado em etapas distintas, conforme o nível deescolaridade do cargo:  \na)","cbCaikhnDoDwcxnc","https://ap.wps.com/l/cbCaikhnDoDwcxnc","pdf",397351,63,"Portuguese","# Disposições preliminares\n## Regras gerais e execução do concurso\n## Etapas por cargo e natureza das provas\n## Inscrição e concordância com as condições\n## Divulgação e canais de comunicação","[{\"question\":\"Quais cargos e quantas vagas estão sendo ofertadas no concurso?\",\"answer\":\"São 2 vagas para Analista Técnico em Gestão Universitária (nível superior) e 17 vagas para Assistente Técnico em Gestão Universitária (nível médio), totalizando 19 vagas.\"},{\"question\":\"Como funciona a seleção por etapas para cada cargo?\",\"answer\":\"Para Assistente Técnico, há Etapa Única com Prova Objetiva eliminatória e classificatória. 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