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Define como é contado o tempo do estágio, quais afastamentos e licenças alteram ou suspendem a contagem, e quais vedações incidem sobre o servidor. Estabelece papéis e responsabilidades da comissão, chefias e avaliadores, além de etapas, prazos, tramitação documental, obtenção e análise de resultados e indicadores de desempenho.",{"@graph":59,"@context":115},[60,77,98],{"@type":61,"itemListElement":62},"BreadcrumbList",[63,68,71,74],{"item":64,"name":65,"@type":66,"position":67},"https://docshare.wps.com","Home","ListItem",1,{"item":69,"name":9,"@type":66,"position":70},"https://docshare.wps.com/pt/document/",2,{"item":72,"name":19,"@type":66,"position":73},"https://docshare.wps.com/pt/document/exames/",3,{"item":75,"name":55,"@type":66,"position":76},"https://docshare.wps.com/pt/document/performance-evaluation-manual-for-probationary-public-transport-company-staff-2nd-edition-2018/222541/",4,{"url":75,"name":55,"@type":78,"image":79,"author":84,"headline":55,"publisher":87,"fileFormat":90,"inLanguage":53,"description":57,"dateModified":91,"datePublished":92,"encodingFormat":90,"isAccessibleForFree":93,"interactionStatistic":94},"DigitalDocument",{"url":80,"@type":81,"width":82,"height":83},"https://docshare.wps.com/thumbnails/performance-evaluation-manual-for-probationary-public-transport-company-staff-2nd-edition-2018/222541.png","ImageObject",300,407,{"name":85,"@type":86},"Finn","Person",{"url":64,"name":88,"@type":89},"DocShare","Organization","application/pdf","2026-09-29","2026-09-09",true,{"@type":95,"interactionType":96,"userInteractionCount":76},"InteractionCounter",{"@type":97},"ViewAction",{"@type":99,"mainEntity":100},"FAQPage",[101,107,111],{"name":102,"@type":103,"acceptedAnswer":104},"Como é feito o cômputo do tempo do Estágio Probatório e o que pode suspender a contagem?","Question",{"text":105,"@type":106},"O manual define como contar o interstício do estágio e separa afastamentos computados como efetivo exercício, outros afastamentos previstos em lei e licenças que suspendem a contagem. 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INTRODUÇÃO .................................................................................................................. 04  \n2. DOS PROCEDIMENTOS ................................................................................................. 05  \n2.1. Cômputo do tempo para realização do Estágio Probatório .................................................. 06  \n2.1.1. Afastamentos computados como de efetivo exercício ...................................................... 06  \n2.1.2. Outros afastamentos previstos em lei ................................................................................ 06  \n2.1.3. Afastamentos e licenças que suspendem a contagem do Interstício do Estágio Probatório ...................................................................................................................................... 07  \n2.1.4. Vedações às licenças e aos afastamentos do servidor, durante o período do Estágio Probatório ........................................................................................................................ 07  \n2.2. Comissão de Avaliação do Estágio Probatório ...................................................................... 07  \n2.2.1. Principais atribuições da Comissão ............................................................................... 07  \n2.2.2. Composição da Comissão ............................................................................................... 08  \n2.2.3. Mandato dos Integrantes da Comissão ......................................................................... 08  \n2.2.3.1. Exceção por conflito de interesse ................................................................................ 08  \n2.3. Do Avaliado ............................................................................................................................... 08  \n2.3.1. Servidores portadores com deficiências (PCD’s) ............................................................. 08  \n2.4. Do Avaliador ............................................................................................................................. 09  \n2.4.1. Quem avalia ........................................................................................................................ 09  \n2.4.2. Mudança de chefia ............................................................................................................. 09  \n2.4.3. Avaliação de servidor em exercício provisório ou removido ......................................... 09  \n2.4.4. A responsabilidade e penalidades previstas em lei quanto ao descumprimento ......... 09  \n2.4.5. Da Avocação das avaliações dos servidores da EPT ...................................................... 09  \n2.5. Da Avaliação ............................................................................................................................ 10  \n2.5.1. Formulário ......................................................................................................................... 10  \n2.5.1.1. Outros procedimentos e ações específicas ................................................................. 10  \n2.5.2. Etapas da Avaliação e seus prazos ................................................................................... 10  \n2.5.2.1. Descrição das etapas .................................................................................................... 10  \n2.5.2.2. Encerramento da avaliação ........................................................................................ 11  \n3. COMPETÊNCIAS NO PROCESSO DE AVALIAÇÃO ............................................. 12  \n3.1. Chefia Imediata ....................................................................................................................... 12  ","cbCaikMheXCqIilP","https://ap.wps.com/l/cbCaikMheXCqIilP","pdf",431251,38,"Portuguese","# INTRODUÇÃO\n# DOS PROCEDIMENTOS\n## Cômputo do tempo para realização do Estágio Probatório\n## Comissão de Avaliação do Estágio Probatório\n## Do Avaliado\n## Do Avaliador\n## Da Avaliação\n# COMPETÊNCIAS NO PROCESSO DE AVALIAÇÃO\n## Chefia Imediata\n## Servidor em Estágio Probatório\n## Diretoria de Administração e Finanças (DAF)\n## Comissão de Avaliação do Estágio Probatório (CAEP)\n## Presidente da EPT\n# DOCUMENTOS E PRAZO DE TRAMITAÇÃO\n## Documento inicial para primeira etapa\n## Prazo para a realização da Avaliação\n## Prazo para envio do formulário à DAF\n## Assinaturas\n# OBTENÇÃO E ANÁLISE DOS RESULTADOS\n## Fatores de Desempenho\n## Indicadores de Desempenho\n## Resultado Parcial de Avaliação","[{\"question\":\"Como é feito o cômputo do tempo do Estágio Probatório e o que pode suspender a contagem?\",\"answer\":\"O manual define como contar o interstício do estágio e separa afastamentos computados como efetivo exercício, outros afastamentos previstos em lei e licenças que suspendem a contagem. 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