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O edital estrutura inscrição para formação de cadastro de reserva, com etapas remotas conforme resolução vigente, detalhando áreas, requisitos, cadastros, cronograma e modelo de recursos. Define condições de participação, impedimentos de acumulação e contratação, regras de comprovação de habilitação e critérios específicos para candidatos com deficiência.",{"@graph":59,"@context":107},[60,77,98],{"@type":61,"itemListElement":62},"BreadcrumbList",[63,68,71,74],{"item":64,"name":65,"@type":66,"position":67},"https://docshare.wps.com","Home","ListItem",1,{"item":69,"name":9,"@type":66,"position":70},"https://docshare.wps.com/pt/document/",2,{"item":72,"name":19,"@type":66,"position":73},"https://docshare.wps.com/pt/document/exames/",3,{"item":75,"name":55,"@type":66,"position":76},"https://docshare.wps.com/pt/document/notice-of-simplified-selection-process-no-10-march-18-2025-sign-language-reserve-list/221508/",4,{"url":75,"name":55,"@type":78,"image":79,"author":84,"headline":55,"publisher":87,"fileFormat":90,"inLanguage":53,"description":57,"dateModified":91,"datePublished":92,"encodingFormat":90,"isAccessibleForFree":93,"interactionStatistic":94},"DigitalDocument",{"url":80,"@type":81,"width":82,"height":83},"https://docshare.wps.com/thumbnails/notice-of-simplified-selection-process-no-10-march-18-2025-sign-language-reserve-list/221508.png","ImageObject",300,407,{"name":85,"@type":86},"Dozel","Person",{"url":64,"name":88,"@type":89},"DocShare","Organization","application/pdf","2026-09-22","2026-09-09",true,{"@type":95,"interactionType":96,"userInteractionCount":73},"InteractionCounter",{"@type":97},"ViewAction",{"@type":99,"mainEntity":100},"FAQPage",[101],{"name":102,"@type":103,"acceptedAnswer":104},"Como funcionam as regras para candidatos com deficiência (PCD)?","Question",{"text":105,"@type":106},"O edital assegura inscrição e concorrência em igualdade de condições, reserva vagas entre 5% e 20% conforme normativos, exige opção no momento da inscrição e envio de laudo/atestado com informações do CID e causa, com validade máxima de 12 meses para a perícia médica admissional.","Answer","https://schema.org",{"og:url":75,"og:type":109,"og:title":55,"og:site_name":88,"og:description":57},"article",{"robots":111,"canonical":75},"index,follow",{"doc_id":113,"site_id":52},221508,1788922835,{"code":4,"msg":5,"data":116},{"doc_id":113,"user_id":117,"nickname":85,"user_avatar":118,"doc_module":4,"category_id":18,"category_name":19,"doc_title":55,"doc_description":57,"doc_content":119,"file_id":120,"file_url":121,"file_type":122,"file_size":123,"view_count":73,"is_deleted":4,"is_public":67,"is_downloadable":67,"audit_status":67,"page_count":124,"language":125,"language_code":53,"site_id":52,"html_lang":53,"table_of_contents":126,"faqs":127,"seo_title":128,"seo_description":57,"update_tm":114,"read_time":14},962085662650,"https://ap-avatar.wpscdn.com/davatar_29158cc5080c5b710cf443261637dec0","Processo Seletivo Edital nº. 10 de 18 de março de 2025.  \nO Reitor do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia de Santa Catarina, no uso de su asatribuições legais,conferidas pela nomeação publicada no DOU em 10/08/2021 torna público Edital de Processo Seletivo Simplificado para contratação por tempo determinado de Profissional Técnico Especializado em Língua de Sinais destinado à FORMAÇÃO DE CADASTRO DE RESERVA, nos termos da Lei n° 8.745/1993 e suas alterações. Considerando a resolução 001/2024/CDP/IFSC, as etapas de seleção deste edital de processo seletivo serão realizadas remotamente.  \n1 DAS ÁREAS/CÂMPUS, DOS REQUISITOS, DOS CADASTROS DE RESERVA, DOCRONOGRAMA, DO MODELO DE RECURSO, DA FOLHA DE ROSTO E DO ENDEREÇOELETRÔNICO DOS CÂMPUS  \n1.1 A área, os respectivos cadastros de reserva, os requisitos de formação, o cronograma, o modelo para interposição de recurso, a folha de rosto para entrega dos documentos para avaliação curriculare o endereço eletrônico dos Câmpus do IFSC encontram-se nos anexos deste Edital, a saber:  \na) Anexo I- Área, requisitos, Câmpus e total de cadastros de reserva (ampla concorrência ereserva de vagas);  \nb) Anexo II-Cronograma;  \nc) Anexo III-Modelo de formulário para interposição de recurso;  \nd) Anexo IV-Folha de Rosto para envio dos documentos para a avaliação curricular;  \ne) Anexo V-Endereço eletrônico dos Câmpus do IFSC.  \n2 DOS REQUISITOS  \n2.1 A validade de participação no processo seletivo e na qual será comprovada no momento da admissão, está condicionada ao atendimento dos seguintes requisitos:  \na) Ser brasileiro nato, naturalizado ou estrangeiro com visto temporário ou permanente;  \nb) Estar em dia com as obrigações eleitorais para os candidatos de ambos os sexos e quites com asobrigações militares para os candidatos do sexo masculino;  \nc) Ter a idade mínima de 18 anos, para ambos os sexos;  \nd) Estar em pleno gozo dos direitos políticos;  \ne) Ser portador do diploma de graduação dos requisitos mínimos na área exigida e descrita no editalespecífico da referida vaga a qual está concorrendo. A comprovação da habilitação se dará por meiode diploma, devidamente registrado e autenticado ou declaração que comprove conclusão efetiva docurso e inexistência de qualquer pendência, indicando que está faltando apenas a confecção eentrega do diploma, fornecido(a) e/ou revalidado(a) por instituição reconhecida pelo Ministério da Educação;  \n3 DAS PROIBIÇÕES  \n3.1 É vedada a acumulação remunerada de cargos públicos, exceto quando houver compatibilidadede horários e nas hipóteses expressamente previstas no ordenamento jurídico brasileiro.  \n3.2 Não poderá ser novamente contratado, com fundamento na Lei nº 8.745/1993, antes dedecorridos 24 (vinte e quatro) meses do encerramento de seu contrato anterior, o candidato que ocupou qualquer cargo temporário da Administração Pública Federal direta, indireta, autárquica e fundacional, neste interstício.  \n3.3 É proibida a contratação de servidores da administração direta ou indireta da União, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios, bem como de empregados ou de servidores de suas subsidiárias e controladas, salvo nos casos previstos no inciso XVI, alíneas “a”,“b” e “c”, do art. 37 da Constituição Federal.  \n3.4 É proibida a contratação de proprietários, gerentes ou administradores de sociedade privada, personificada ou não personificada, ou de quem exerça o comércio, exceto na qualidade deacionista, cotista ou comanditário (Redação dada pela Lei nº 11.784, de 2008),  inclusive nacondição de MEI (Microempreendedor Individual) .  \n4. DA REMUNERAÇÃO  \n4.1 A remuneração será equivalente à da carreira do Técnico-Administrativos em Educação nível E correspondendo à Classe E I, Nível 01, conforme consta na tabela abaixo, sendo vedada qualquer alteração posterior.  \n4.1.1 Além da remuneração, serão concedidos aos candidatos contratados, APENAS: Auxílioalimentação, auxílio-transporte e auxílio pré-escolar, caso aplicável.  \n4.1.2 Caso haja prom","cbCaieXwBfeSh2m3","https://ap.wps.com/l/cbCaieXwBfeSh2m3","pdf",539876,30,"Portuguese","# 1 DAS ÁREAS/CÂMPUS, DOS REQUISITOS, DOS CADASTROS DE RESERVA, DO CRONOGRAMA, DO MODELO DE RECURSO, DA FOLHA DE ROSTO E DO ENDEREÇO ELETRÔNICO DOS CÂMPUS\n## 1.1 Anexos do edital\n# 2 DOS REQUISITOS\n## 2.1 Requisitos de participação e comprovação de habilitação\n# 3 DAS PROIBIÇÕES\n## 3.1 Vedações de acumulação e regras de contratação\n# 4 DA REMUNERAÇÃO\n## 4.1 Remuneração e auxílios\n## 4.2 Tabela de valores por regime de trabalho\n# 5 DAS VAGAS PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA\n## 5.1 Direito de inscrição e condições de concorrência\n## 5.2 Percentuais e critérios\n## 5.3 Opção na inscrição e envio de laudo\n## 5.3.1 Validade do laudo para perícia médica admissional","[{\"question\":\"Como funcionam as regras para candidatos com deficiência (PCD)?\",\"answer\":\"O edital assegura inscrição e concorrência em igualdade de condições, reserva vagas entre 5% e 20% conforme normativos, exige opção no momento da inscrição e envio de laudo/atestado com informações do CID e causa, com validade máxima de 12 meses para a perícia médica admissional.\"}]","Edital Processo Seletivo Simplificado nº 10 - 18 de março de 2025 - Língua de Sinais (Cadastro de Reserva) | PDF"]