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O texto define o período de inscrições, as disposições preliminares e regras de validade, incluindo critérios de alternância para preenchimento e reserva de vagas para pessoas com deficiência, negros e indígenas. Estabelece etapas do certame, responsáveis institucionais, divulgação de resultados, cidades de realização das provas e prazos para impugnação.","×  \nDiário Oficial da União  \nImprensa Nacional  \nBAIXAR-No Google Play  \nVer  \nDIÁRIO OFICIAL DA UNIÃO  \nPublicado em: 14/06/2024 | Edição: 113 | Seção: 3 | Página: 140  \nÓrgão: Poder Judiciário/Tribunal Regional Federal da 1ª Região  \nEDITAL Nº 1, DE 12 DE JUNHO DE 2024  \nVIII CONCURSO PÚBLICO PARA PROVIMENTO DE CARGOS E FORMAÇÃO DE CADASTRO DE  \nRESERVA NOS CARGOS DEANALISTA JUDICIÁRIO ETÉCNICO JUDICIÁRIO  \nDOS QUADROS DE PESSOAL DA JUSTIÇA FEDERAL DE 1º E 2º GRAUS DA PRIMEIRA REGIÃO  \nO PRESIDENTE DO TRIBUNAL REGIONAL FEDERAL DA 1ª REGIÃO, no uso de suas atribuições, torna público, para conhecimento dos interessados, que estarão abertas, no período indicado neste Edital, inscrições para o VIII Concurso Público para provimento de cargos e formação de cadastro de reserva dos cargos de Analista Judiciário e Técnico Judiciário dos quadros de pessoal da Justiça Federal de 1º e 2º Graus da Primeira Região, de acordo com o disposto no presente Edital.  \n1. DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES  \n1.1 O Concurso Público regido por este Edital, pelos diplomas legais e regulamentares, seusanexos e posteriores retificações, caso existam, visa o preenchimento de vagas, bem como à formação decadastro de reserva, para os cargos constantes no Anexo III deste Edital, observado o prazo de validadedeste certame.  \n1.1.1 Durante o prazo de validade do VIII Concurso Público, o preenchimento das vagas   \nobedecerá ao critério de alternância entre remoção de servidores de que trata a Resolução Presi 22/2017, e nomeação de candidatos, nessa ordem, a partir da data da publicação da homologação do resultado final do certame no Diário Oficial da União-Seção 3, bem como para os cargos que forem criados dentrodo prazo de validade do concurso e não foram oferecidos neste Edital de Abertura das inscrições.  \n1.1.2 Das vagas ofertadas e das que vierem a ser criadas durante o prazo de validade do Concurso, 5%(cinco por cento) serão reservadas aos candidatos com deficiência na forma do § 2º do artigo 5º da Lei nº 8.112/1990, e do § 1º do artigo 1º do Decreto n. 9.508/2018, em conformidade a Lei nº 13. 146/2015 e suas alterações.  \n1.1.3 Das vagas ofertadas e das que vierem a ser criadas durante o prazo de validade do Concurso, 20%(vinte por cento) serão reservadas aos candidatos que se autodeclararem negros (pretos ou pardos), nos termos da Resolução n. 203/2015, do Conselho Nacional de Justiça (CNJ), e suas alterações, eda Lei n. 12.990/2014.  \n1.1.4 Das vagas ofertadas e das que vierem a ser criadas durante o prazo de validade do Concurso, 3%(três por cento) serão reservadas aos candidatos que se autodeclararem indígenas, nostermos da Resolução n. 512/2023, do CNJ.  \n1.2 O prazo de validade do Concurso será de 2 (dois) anos, contados a partir da data de homologação do resultado final, podendo ser prorrogado pelo mesmo período, a critério do TRF1, nostermos do Art. 37, inciso III, da Constituição Federal de 1988.  \n1.3 O Concurso será executado sob a responsabilidade da Fundação Getulio Vargas, doravantedenominada FGV.  \n1.4 A inscrição do candidato implicará a concordância plena e integral com os termos deste Edital, seus anexos, eventuais alterações e a legislação vigente.  \n1.5 As nomeações para o provimento de vagas decorrentes de vacâncias de cargos efetivos discriminados no Anexo II deste Edital e de cadastro de reserva para eventual provimento durante o prazode validade previsto neste Edital ficam condicionadas ao atendimento das disposições da Emenda Constitucional n. 95, de 15 de dezembro de 2016, bem como ao previsto na Lei de Diretrizes Orçamentáriase na Lei Orçamentária Anual dos respectivos exercícios de vigência do concurso.  \n2. DO CONCURSO  \n2.1 O Concurso Público será composto pelas seguintes etapas:  \na) Prova Objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, para todos os cargos;  \nb) Prova Discursiva, de caráter eliminatório e classificatório, para todos os cargos;  \nc) Teste de Avaliação Física, de caráter eliminatório, para o cargo de Analista Judi","cbCaijUi1wHuA4xh","https://ap.wps.com/l/cbCaijUi1wHuA4xh","pdf",887114,3,1,93,"Portuguese","pt",112,"# Disposições preliminares\n# Do concurso\n## Etapas do concurso\n## Divulgação, horários e impugnação\n# Dos cargos","[{\"question\":\"Quais cargos estão contemplados no VIII Concurso Público do Edital nº 1?\",\"answer\":\"O edital trata dos cargos de Analista Judiciário e Técnico Judiciário, conforme os quadros de pessoal da Justiça Federal de 1º e 2º graus da Primeira Região, com previsão de cargos nos anexos do edital.\"},{\"question\":\"Quais são as etapas do concurso e como elas se diferenciam quanto à responsabilidade?\",\"answer\":\"O concurso inclui prova objetiva, prova discursiva, teste de avaliação física (para cargos específicos), procedimento de heteroidentificação e perícia médica. 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