Program Aplikasi Penggajian pada PT Fitria Trans Tamara Banjarmasin

Sep 11, 2026

Diunggah oleh Clementine

Penelitian ini bertujuan merancang program aplikasi penggajian untuk PT Fitria Trans Tamara Banjarmasin guna mengatasi keterbatasan sistem penggajian yang masih dilakukan secara manual menggunakan Microsoft Excel. Proses manual memerlukan waktu lama serta rawan kesalahan; setiap perubahan atau koreksi gaji menuntut perhitungan ulang yang menambah beban kerja. Metode meliputi studi lapangan dan studi pustaka untuk pengumpulan data, analisis sistem dan kebutuhan, perancangan alur, antarmuka, serta keluaran, kemudian implementasi menjadi program aplikasi. Hasilnya berupa alur sistem yang disarankan dan aplikasi untuk membantu perhitungan gaji karyawan.

BahasaIndonesian

KategoriPresentasi

FormatPDF

Halaman13

Waktu Membaca5 mnt

AksesGratis untuk diunduh

Daftar Isi

Pendahuluan

Latar belakang dan kebutuhan sistem

Kendala sistem penggajian manual

Penelitian terkait

| Indonesian Journal of Applied Accounting and Finance Vol. 1, No. 1, 77-89, June 2021
Program Aplikasi Penggajian pada PT. Fitria Trans Tamara Banjarmasin
Muhammad Syahid Pebriadia *, Heldalinab, Ike Nur SafitricabcProgram Studi Komputerisasi Akuntansi, Jurusan Akuntansi, Politeknik Negeri
Banjarmasin, Indonesia
*[Penulis Korespondensi:](Penulis Korespondensi: m.syahid@poliban.ac.ida)[ ](Penulis Korespondensi: m.syahid@poliban.ac.ida)[m.syahid@poliban.ac.id](Penulis Korespondensi: m.syahid@poliban.ac.ida)[a](Penulis Korespondensi: m.syahid@poliban.ac.ida) , [heldalina@akuntansipoliban.ac.id](heldalina@akuntansipoliban.ac.idb)[b](heldalina@akuntansipoliban.ac.idb) | | --- | | Abstract
This study aims to create a payroll application program at PT Fitria Tamara Banjarmasin. The problem in this study is that there are constraints from the payroll system which is still done manually so it takes a long time and if an error occurs it will require additional time. The method used in this study includes the stages of collecting data using a field study approach and library study which serves to obtain initial data related to payroll problems in the company, the stages of system analysis which function to generate information and analysis of needs for payroll problems, stages of system design (flow system, user interface, and output) which serves to translate the results of the system analysis into system design and the stages of system implementation which function to apply the results of the system design stage into an application program. The results of the research are in the form of a suggested system flow and a payroll application that helps in calculating employee salaries.
Keywords: application; payroll; system.
Abstrak
Penelitian ini bertujuan untuk membuat program aplikasi penggajian pada PT Fitria Tamara Banjarmasin. Permasalahan pada penelitian ini adalah adanya kendala dari sistem penggajian yang masih dilakukan secara manual sehinggamemerlukan waktu yang lama dan apabila terjadi kesalahan akan memerlukanwaktu tambahan lagi. Metode yang dilakukan pada penelitian ini meliputitahapan pengumpulan data menggunakan pendekatan studi lapangan dan studi Pustaka yang berfungsi untuk mendapatkan data awal terkait masalah penggajianpada perusahaan, tahapan analisa sistem yang berfungsi untuk menghasilkan informasi dan Analisa kebutuhan terhadap masalah penggajian, tahapan perancangan sistem (perancangan alur sistem, perancangan tatap muka, dan perancangan keluaran) yang berfungsi untuk menerjemahkan hasil Analisa sistem ke dalam rancangan sistem serta tahapan implementasi sistem yang berfungsiuntuk menerapkan hasil dari tahapan perancangan sistem ke dalam suatu program aplikasi. Hasil penelitian berupa alur sistem yang disarankan dan aplikasi | penggajian yang membantu dalam perhitungan gaji karyawan. Kata Kunci: aplikasi; penggajian; sistem @IJAAF 2021 by Politeknik Negeri Banjarmasin. All rights reserved 1. Pendahuluan Perkembangan teknologi dan sistem informasi saat ini menuntut kita untuk mampu mengikuti perkembangan yang terjadi (Berisha-Shaqiri & BerishaNamani, 2015) . Seperti yang diketahui bahwa pada saat ini hampir semuapekerjaan yang dilakukan seseorang semua itu dibantu dengan teknologi. Salah satu perkembangan teknologi yang dirasakan saat ini yaituberkembangnya sistem kerja yang sudah terkomputerisasi dalam sebuah perusahaan. Hampir semua perusahaan maupun instansi baik yang negeri maupun swasta saat ini memanfaatkan perkembangan teknologi atauperangkat komputer untuk melakukan kinerjanya agar menjadi efisien, lebih cepat dan tepat waktu (Ardi, 2013) . Karyawan merupakan sumber daya manusia yang sangat mempengaruhi untuk mencapai tujuan suatu perusahaan karena karyawan dapat memberikan tenaga, pikiran, dan keahlian yang dimiliki untuk memberikan hasil yang terbaik dalam pekerjaan yang dilakukan di dalamperusahaan tersebut. Semakin banyak karyawan yang bisa memberikanpikiran dan pekerjaan

Pertanyaan Umum

Apa tujuan utama penelitian ini?

Penelitian ini bertujuan membuat program aplikasi penggajian pada PT Fitria Trans Tamara Banjarmasin.

Apa masalah yang muncul dari sistem penggajian manual?

Sistem manual memerlukan waktu lama dan bila terjadi kesalahan atau perubahan gaji diperlukan perhitungan ulang yang menambah waktu.

Tahapan apa saja yang digunakan dalam metode penelitian?

Tahapannya meliputi pengumpulan data (studi lapangan dan studi pustaka), analisis sistem dan kebutuhan, perancangan (alur, antarmuka, keluaran), serta implementasi ke dalam program aplikasi.

Sep 11, 2026

Diunggah oleh Clementine