[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"detail-sidebar-cat-0-id-113":3,"doc-seo-231509-113":53,"doc-detail-231509-id":128},{"code":4,"msg":5,"data":6},0,"success",[7,13,17,21,25,29,33,37,41,45,49],{"id":8,"doc_module":4,"doc_module_name":9,"category_name":10,"show_sort_weight":11,"slug":12},55,"Document","Agama & Spiritualitas",60,"religion-spirituality",{"id":14,"doc_module":4,"doc_module_name":9,"category_name":15,"show_sort_weight":11,"slug":16},48,"Cerita & Novel","story-novel",{"id":18,"doc_module":4,"doc_module_name":9,"category_name":19,"show_sort_weight":11,"slug":20},56,"Gaya Hidup","lifestyle",{"id":22,"doc_module":4,"doc_module_name":9,"category_name":23,"show_sort_weight":11,"slug":24},51,"Komik","comic",{"id":26,"doc_module":4,"doc_module_name":9,"category_name":27,"show_sort_weight":11,"slug":28},53,"Layanan Kesehatan","healthcare",{"id":30,"doc_module":4,"doc_module_name":9,"category_name":31,"show_sort_weight":11,"slug":32},54,"Penelitian & Laporan","research-report",{"id":34,"doc_module":4,"doc_module_name":9,"category_name":35,"show_sort_weight":11,"slug":36},49,"Sastra","literature",{"id":38,"doc_module":4,"doc_module_name":9,"category_name":39,"show_sort_weight":11,"slug":40},52,"Teknologi","technology",{"id":42,"doc_module":4,"doc_module_name":9,"category_name":43,"show_sort_weight":11,"slug":44},50,"Ujian","exam",{"id":46,"doc_module":4,"doc_module_name":9,"category_name":47,"show_sort_weight":11,"slug":48},57,"Umum","general",{"id":50,"doc_module":4,"doc_module_name":9,"category_name":51,"show_sort_weight":4,"slug":52},181,"Formulir","formulir",{"code":4,"msg":54,"data":55},"ok",{"site_id":56,"language":57,"slug":58,"title":59,"keywords":60,"description":61,"schema_data":62,"social_meta":121,"head_meta":123,"extra_data":125,"updated_unix":127},113,"id","udayana-university-performance-report-2024","Laporan Kinerja Universitas Udayana Tahun 2024","","Laporan Kinerja Universitas Udayana Tahun 2024 memaparkan tingkat pencapaian sasaran dan indikator kinerja utama (IKU) yang ditetapkan dalam Perjanjian Kinerja tahun 2024. Laporan menguraikan tujuan penetapan IKU-PTN, prinsip perancangan IKU baru, serta ketentuan pelaksanaan mulai dari penetapan target, penyusunan perjanjian, monitoring, evaluasi, perbaikan berkelanjutan, hingga pelaporan. Dokumen juga menyajikan capaian IKU 1.1 dan IKU 1.2 beserta permasalahan, kendala, dan upaya yang dilakukan.",{"@graph":63,"@context":120},[64,81,103],{"@type":65,"itemListElement":66},"BreadcrumbList",[67,72,75,78],{"item":68,"name":69,"@type":70,"position":71},"https://docshare.wps.com","Home","ListItem",1,{"item":73,"name":9,"@type":70,"position":74},"https://docshare.wps.com/id/document/",2,{"item":76,"name":31,"@type":70,"position":77},"https://docshare.wps.com/id/document/penelitian-laporan/",3,{"item":79,"name":59,"@type":70,"position":80},"https://docshare.wps.com/id/document/udayana-university-performance-report-2024/231509/",4,{"url":79,"name":59,"@type":82,"image":83,"author":88,"headline":59,"publisher":91,"fileFormat":94,"inLanguage":57,"description":61,"dateModified":95,"datePublished":96,"encodingFormat":94,"isAccessibleForFree":97,"interactionStatistic":98},"DigitalDocument",{"url":84,"@type":85,"width":86,"height":87},"https://docshare.wps.com/thumbnails/udayana-university-performance-report-2024/231509.png","ImageObject",300,407,{"name":89,"@type":90},"นรินทร์","Person",{"url":68,"name":92,"@type":93},"DocShare","Organization","application/pdf","2026-10-03","2026-09-10",true,{"@type":99,"interactionType":100,"userInteractionCount":102},"InteractionCounter",{"@type":101},"ViewAction",8,{"@type":104,"mainEntity":105},"FAQPage",[106,112,116],{"name":107,"@type":108,"acceptedAnswer":109},"Apa yang menjadi fokus utama dalam Laporan Kinerja Universitas Udayana Tahun 2024?","Question",{"text":110,"@type":111},"Laporan memaparkan tingkat pencapaian sasaran dan indikator kinerja utama (IKU) berdasarkan Perjanjian Kinerja tahun 2024, termasuk rincian pada bagian laporan berikutnya.","Answer",{"name":113,"@type":108,"acceptedAnswer":114},"IKU-PTN disusun dan dijalankan melalui tahapan apa saja?",{"text":115,"@type":111},"Tahapan meliputi menetapkan target IKU, menyusun dokumen kontrak/perjanjian kinerja, melaksanakan IKU, monitoring, evaluasi, perbaikan berkelanjutan, serta melaporkan hasil pencapaian IKU.",{"name":117,"@type":108,"acceptedAnswer":118},"Apa kendala yang memengaruhi pencapaian IKU 1.1 dan IKU 1.2?",{"text":119,"@type":111},"IKU 1.1 terkendala antara lain sinkronisasi data lulusan dengan PDDikti, perubahan akun tracer, kesulitan memperoleh pekerjaan bagi alumni, serta musibah kebakaran server yang menghambat akses kuesioner. IKU 1.2 terkendala pada pertukaran mahasiswa internal, belum adanya mekanisme pendataan, ketersediaan fasilitas kegiatan, dan fasilitas penginapan mahasiswa inbound.","https://schema.org",{"og:url":79,"og:type":122,"og:title":59,"og:site_name":92,"og:description":61},"article",{"robots":124,"canonical":79},"index,follow",{"doc_id":126,"site_id":56},231509,1789065719,{"code":4,"msg":5,"data":129},{"doc_id":126,"user_id":130,"nickname":89,"user_avatar":131,"doc_module":4,"category_id":30,"category_name":31,"doc_title":59,"doc_description":61,"doc_content":132,"file_id":133,"file_url":134,"file_type":135,"file_size":136,"view_count":102,"is_deleted":4,"is_public":71,"is_downloadable":71,"audit_status":71,"page_count":137,"language":138,"language_code":57,"site_id":56,"html_lang":57,"table_of_contents":139,"faqs":140,"seo_title":141,"seo_description":61,"update_tm":127,"read_time":142},2336475104957,"https://ap-avatar.wpscdn.com/avatar/22000c4c6bd8a5076e1?x-image-process=image/resize,m_fixed,w_180,h_180&k=1787554080175789136","i  \nDaftar Isi  \nLaporan Kinerja Universitas Udayana Tahun 2024 iii  \nIkhtisar Eksekutif  \nLaporan kinerja Universitas Udayana Tahun 2024 menyajikan tingkat pencapaian 4 (empat) sasaran dengan 11 (sebelas) indikator kinerja utama (IKU) sebagaimana ditetapkan dalam Perjanjian Kinerja tahun 2024. Tingkat ketercapaian sasaran dan indikator kinerja lebih detail diuraikan pada BAB III Laporan ini.  \nTujuan ditetapkannya IKU-PTN yang ditetapkan melalui Keputusan Menteri Pendidikan dan Kebudayaan Nomor 210/M /2023 tentang Indikator Kinerja Utama pada Perguruan Tinggi dan Lembaga Layanan Pendidikan Tinggidi Kementerian Pendidikan Kebudayaan Riset dan Teknologi tercapainyakemajuan yang pesat sebagaimana rencana strategis Kementerian Pendidikan Kebudayaan Riset dan Teknologi yang telah diamanatkan oleh Peraturan Menteri Pendidikan dan Kebudayaan Nomor 22 Tahun 2020 serta program Kampus Merdeka. Setiap Perguruan Tinggi Negeri dan Lembaga Layanan Pendidikan Tinggi dilingkungan Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi harus berpedoman pada indicator kinerjautama dalam:  \n1. Menetapkan target IKU;  \n2. Menyusun dokumen kontrak atau perjanjian kinerja;  \n3. Melaksanakan IKU;  \n4. Melakukan monitoring IKU;  \n5. Melakukan evaluasi IKU;  \n6. Melakukan perbaikan IKU berkelanjutan; dan  \n7. Melaporkan hasil pencapaian IKU.  \nDemi kemajuan pesat yang diharapkan IKU-PTN baru telah dirancangberdasarkan prinsip-prinsip berikut:  \n1. Meningkatkan relevansi perguruan tinggi dengan kebutuhan industry dunia usaha dan dunia kerja. Sebagai contoh IKU baru mengajak praktisi untuk menjadi dosen dan mendorong program studi untukmelibatkan mitra dari industry dunia usaha atau dunia kerja dalampengembangan dan pelaksanaan;  \n2. Memberikan kebebasan pada perguruan tinggi untuk memilih keunggulan yang ingin dikembangkan. Perguruan tinggi tidak di tuntut untuk menjadi unggul dalam semua IKU baru, tetapi di bebaskan untuk fokus kepada capaian kinerja pada indikator yang di pilih sendiri. Sistem poin baru menilai perguruan tinggi berdasarkan pencapaian keseluruhan, namun memberikan rekognisi kepada perguruan tinggi dengan keunggulan di indikator tertentu.  \nLaporan Kinerja Universitas Udayana Tahun 2024 iv  \n3. Memprioritaskan sasaran agar perguruan tinggi dapat fokus mengejar perubahan yang paling penting. 8 (delapan) IKU telah dipilih sebagai indikator perubahan yang akan paling berdampak terhadap kualitas lulusan, kualitas dosen, dan kualitas kurikulum.  \nSecara umum, capaian kinerja Universitas Udayana Tahun 2024 adalah sebagai berikut:  \nLaporan Kinerja Universitas Udayana Tahun 2024 v  \nCapaian masing-masing IKU tahun 2024 sebagai berikut:  \n[IKU 1. 1] Persentase lulusan S 1 dan D4/D3/D2/D 1 yang berhasil memilikipekerjaan; melanjutkan studi; ataumenjadi wiraswasta  \n[IKU 1.2] Persentase mahasiswa S 1 dan D4/D3/D2/D 1 yang menjalankan kegiatanpembelajaran di luar program studi ataumeraih prestasi  \n% Capaian  \nTabel Tren dari Tahun Sebelumnya  \n\n| No | Idikator | 2023 |  |  | 2024 |  |  | Satuan |\n| --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- |\n|  |  | Target | Capaian | Realisasi | Target | Capaian | Realisasi |  |\n| 1 | IKU 1.1 | 60 | 125.8 | 75.52 | 76 | 102.13 | 77.62 | % |\n| 2 | IKU 1.2 | 30 | 55.56 | 16.67 | 30 | 53.93 | 15.88 | % |\n\nBeberapa permasalahan/kendala yang dihadapi dalam upaya pencapaian target dari masing-masing indikator kinerja pada sasaran kinerja 1 antara lain:  \nLaporan Kinerja Universitas Udayana Tahun 2024 vi  \nIKU 1.1 Persentase lulusan S 1 dan D4/D3/D2/D 1 yang berhasil memilikipekerjaan; melanjutkan studi; atau menjadi wiraswasta :  \n1. Tidak sinkronnya data lulusan di internal Unud dengan Pangkalan Data Pendidkan Tinggi (PDDikti);  \n2. Perubahan akun di website tracer yang harus dikonfirmasi ke banyak pihak ;  \n3. Adanya alumni yang semakin banyak dan sulit mendapatkan pekerjaan;  \n4. Serta musibah kebakaran server Universitas Udayana yang terletak di GDLN yang menyebabkan kuesioner NG di aplikasi web Integ","cbCaim1gAazrUy59","https://ap.wps.com/l/cbCaim1gAazrUy59","pdf",5417967,144,"Indonesian","# Ikhtisar Eksekutif\n## Tujuan dan prinsip penetapan IKU-PTN\n## Pelaksanaan, monitoring, evaluasi, dan pelaporan IKU\n## Capaian kinerja Universitas Udayana Tahun 2024\n## Capaian IKU 1.1 dan IKU 1.2\n## Permasalahan/kendala dan upaya perbaikan","[{\"question\":\"Apa yang menjadi fokus utama dalam Laporan Kinerja Universitas Udayana Tahun 2024?\",\"answer\":\"Laporan memaparkan tingkat pencapaian sasaran dan indikator kinerja utama (IKU) berdasarkan Perjanjian Kinerja tahun 2024, termasuk rincian pada bagian laporan berikutnya.\"},{\"question\":\"IKU-PTN disusun dan dijalankan melalui tahapan apa saja?\",\"answer\":\"Tahapan meliputi menetapkan target IKU, menyusun dokumen kontrak/perjanjian kinerja, melaksanakan IKU, monitoring, evaluasi, perbaikan berkelanjutan, serta melaporkan hasil pencapaian IKU.\"},{\"question\":\"Apa kendala yang memengaruhi pencapaian IKU 1.1 dan IKU 1.2?\",\"answer\":\"IKU 1.1 terkendala antara lain sinkronisasi data lulusan dengan PDDikti, perubahan akun tracer, kesulitan memperoleh pekerjaan bagi alumni, serta musibah kebakaran server yang menghambat akses kuesioner. IKU 1.2 terkendala pada pertukaran mahasiswa internal, belum adanya mekanisme pendataan, ketersediaan fasilitas kegiatan, dan fasilitas penginapan mahasiswa inbound.\"}]","Laporan Kinerja Universitas Udayana Tahun 2024 | PDF",222]