TP-01254 - REAC 03 - Gestion du temps de travail et relations sociales

Sep 3, 2026

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Le document décrit un référentiel centré sur la gestion sociale en entreprise : tenue et suivi du dossier social, analyse et administration des informations relatives aux relations de travail, collecte des données et traitement des événements liés au temps de travail du personnel, ainsi que l’assurance des relations avec le personnel et les parties prenantes. Il couvre aussi la paie : production, élaboration des données de synthèse, réalisation et contrôle des bulletins de salaire, puis établissement et vérification des données issues de la paie.

LangueFrench

CatégorieGénéral

FormatPDF

Pages31

Temps de lecture11 min

AccèsTéléchargement gratuit

Table des matières

Activités types

Tenue et suivi du dossier social et relations de travail

Traitement du temps de travail et relations avec le personnel

Production de la paie et données de synthèse

| SIGLE | Type de document | Code titre | Millésime | Date de Validation | Date de mise à jour | Page | | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | | GP | REAC | TP-01254 | 03 | 24/06/2021 | 24/06/2021 | 1/30 | | SIGLE | Type de document | Code titre | Millésime | Date de Validation | Date de mise à jour | Page | | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | | GP | REAC | TP-01254 | 03 | 24/06/2021 | 24/06/2021 | 3/30 | | SIGLE | Type de document | Code titre | Millésime | Date de Validation | Date de mise à jour | Page | | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | | GP | REAC | TP-01254 | 03 | 24/06/2021 | 24/06/2021 | 5/30 | | N° Fiche
AT | Activités types | N° Fiche
CP | Compétences professionnelles | | --- | --- | --- | --- | | 1 | Assurer la tenue et le suivi du dossier social del'entreprise | 1 | Analyser et assurer la gestion des informations liées aux relations de travail | | | | | | | | | 2 | Collecter les informations et traiter les événements liésau temps de travail du personnel | | | | | | | | | 3 | Assurer les relations avec le personnel et les tiers | | | | | | | 2 | Assurer la production de la paie et élaborer les donnéesdesynthèse | 4 | Réaliser et contrôler les bulletins de salaire | | | | | | | | | 5 | Etablir et contrôler les données de synthèse à partir dela production des bulletins de salaires | | SIGLE | Type de document | Code titre | Millésime | Date de Validation | Date de mise à jour | Page | | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | | GP | REAC | TP-01254 | 03 | 24/06/2021 | 24/06/2021 | 6/30 | | SIGLE | Type de document | Code titre | Millésime | Date de Validation | Date de mise à jour | Page | | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | | GP | REAC | TP-01254 | 03 | 24/06/2021 | 24/06/2021 | 7/30 | | SIGLE | Type de document | Code titre | Millésime | Date de Validation | Date de mise à jour | Page | | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | | GP | REAC | TP-01254 | 03 | 24/06/2021 | 24/06/2021 | 8/30 | | SIGLE | Type de document | Code titre | Millésime | Date de Validation | Date de mise à jour | Page | | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | | GP | REAC | TP-01254 | 03 | 24/06/2021 | 24/06/2021 | 9/30 |

FAQ

Quelles activités liées au dossier social et aux relations de travail sont prévues ?

Assurer la tenue et le suivi du dossier social, analyser et gérer les informations relatives aux relations de travail, puis assurer les relations avec le personnel et les tiers.

Comment le document traite-t-il le temps de travail du personnel ?

Il prévoit de collecter les informations et de traiter les événements liés au temps de travail du personnel.

Quelles tâches de paie et de contrôle des données sont incluses ?

Assurer la production de la paie, réaliser et contrôler les bulletins de salaire, puis établir et contrôler les données de synthèse issues de la production des bulletins.

Sep 3, 2026

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