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El documento guía la revisión y exploración del desarrollo y ejecución de acciones dentro del centro de trabajo orientadas a construir un ambiente laboral basado en igualdad y respeto. 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DIAGNÓSTICO DE AUTOEVALUACIÓN\nEl presente documento servirá para conocer el cumplimiento de los requisitos del Proyecto de Norma Mexicana PROY-NMX-R-025-SCFI-2015 en Igualdad Laboral y No Discriminación con el objeto de explorar el desarrollo y ejecución de acciones al interior del centro de trabajo, tendientes a construir un ambiente de igualdad laboral y no discriminación.\nLlene la siguiente tabla de acuerdo con los elementos que cuente en su centro de trabajo, para determinar la viabilidad de su inscripción al proceso de certificación.\nMEDIDAS DE NIVELACIÓN","cbCaitEPD4S1kIx8","https://ap.wps.com/l/cbCaitEPD4S1kIx8","docx",27886,6,"Spanish","# Diagnóstico de Autoevaluación\n## Medidas de Nivelación","[{\"question\":\"Cuál es el propósito del Diagnóstico de Autoevaluación?\",\"answer\":\"Conocer el cumplimiento de los requisitos de PROY-NMX-R-025-SCFI-2015 en Igualdad Laboral y No Discriminación, revisando acciones en el centro de trabajo para favorecer un ambiente de igualdad y no discriminación.\"},{\"question\":\"Qué debe hacer la persona usuaria con la tabla del documento?\",\"answer\":\"Llenar la tabla con los elementos que existan en el centro de trabajo para valorar su situación respecto a los requisitos indicados.\"},{\"question\":\"Para qué sirve determinar la viabilidad de la inscripción?\",\"answer\":\"Para decidir si el centro de trabajo puede inscribirse al proceso de certificación con base en la información capturada en la autoevaluación.\"}]","Diagnóstico de Autoevaluación - Medidas de Nivelación | DOCX"]