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Incluye apartados de datos generales de la empresa, objetivos globales y prioridades, cultura y códigos de comunicación, identidad gráfica y posicionamientos de marca, así como do’s and dont’s y singularidades del sector. También organiza datos del incentivo: perfiles socioeconómicos, relaciones, gustos y actividades, además de logística/producción (personas, tipo de hoteles, comidas, cenas y animación), seguro de viaje y presupuesto.",{"@graph":51,"@context":106},[52,68,89],{"@type":53,"itemListElement":54},"BreadcrumbList",[55,59,62,65],{"item":56,"name":57,"@type":58,"position":9},"https://docshare.wps.com","Home","ListItem",{"item":60,"name":10,"@type":58,"position":61},"https://docshare.wps.com/es/template/",2,{"item":63,"name":35,"@type":58,"position":64},"https://docshare.wps.com/es/template/presentaciones/",3,{"item":66,"name":47,"@type":58,"position":67},"https://docshare.wps.com/es/template/briefing-template-one-size-fits-all-template/188814/",4,{"url":66,"name":47,"@type":69,"image":70,"author":75,"headline":47,"publisher":78,"fileFormat":81,"inLanguage":45,"description":49,"dateModified":82,"datePublished":83,"encodingFormat":81,"isAccessibleForFree":84,"interactionStatistic":85},"DigitalDocument",{"url":71,"@type":72,"width":73,"height":74},"https://docshare.wps.com/thumbnails/briefing-template-one-size-fits-all-template/188814.png","ImageObject",442,249,{"name":76,"@type":77},"Gelato","Person",{"url":56,"name":79,"@type":80},"DocShare","Organization","application/pdf","2026-09-18","2026-09-02",true,{"@type":86,"interactionType":87,"userInteractionCount":9},"InteractionCounter",{"@type":88},"ViewAction",{"@type":90,"mainEntity":91},"FAQPage",[92,98,102],{"name":93,"@type":94,"acceptedAnswer":95},"Qué finalidad tiene esta plantilla de briefing?","Question",{"text":96,"@type":97},"Guía y estructura la recopilación de especificaciones de necesidades con detalle para definir mejor objetivos y alcance de servicios.","Answer",{"name":99,"@type":94,"acceptedAnswer":100},"Qué información incluye sobre la empresa?",{"text":101,"@type":97},"Nombre del proyecto, contacto principal, otros interlocutores, fechas y flexibilidad, ciudad y flexibilidad, además de objetivos, cultura, identidad gráfica y posicionamientos de marca.",{"name":103,"@type":94,"acceptedAnswer":104},"Cómo organiza la parte del incentivo y su ejecución?",{"text":105,"@type":97},"Recopila perfiles socioeconómicos y relaciones de los participantes, gustos y actividades, y luego concreta logística/producción como número de personas, tipo de hoteles, comidas, cenas, animación y seguro de viaje, finalizando con el presupuesto.","https://schema.org",{"og:url":66,"og:type":108,"og:title":47,"og:site_name":79,"og:description":49},"article",{"robots":110,"canonical":66},"index,follow",{"doc_id":112,"site_id":44},188814,1788392603,{"code":4,"msg":5,"data":115},{"doc_id":112,"user_id":116,"nickname":76,"user_avatar":117,"doc_module":9,"category_id":34,"category_name":35,"doc_title":47,"doc_description":49,"doc_content":118,"file_id":119,"file_url":120,"file_type":121,"file_size":122,"view_count":9,"is_deleted":4,"is_public":9,"is_downloadable":9,"audit_status":9,"page_count":61,"language":123,"language_code":45,"site_id":44,"html_lang":45,"table_of_contents":124,"faqs":125,"seo_title":126,"seo_description":49,"update_tm":113,"read_time":9},19241457091524,"https://us-avatar.wpscdn.com/davatar_276721f389ce27ea32af1340a28f341c","| Tómate esta plantilla como una guía que tendrás que completar y personalizar… pero por lo menos algo que te ayudará a guiar y estructurar la especificación de tus necesidades. Obviamente, no todos estos campos serán relevantes para tu caso.\u003Cbr>La idea maestra: define con mucho detalle el “target” y los objetivos, y no pienses sólo en servicios requeridos. ¡Los servicios dependerán de la acción!\u003Cbr>Invertir un tiempo en esta One Size Fits All Template te ayudara en tu objetivo final.\u003Cbr> Datos generales |\n| --- |\n| Empresa:\u003Cbr>Nombre del proyecto:\u003Cbr>Contacto principal (nombre, cargo, datos de contacto):\u003Cbr>Otros interlocutores que participan en el proceso de selección:\u003Cbr>Fechas (y flexibilidad):\u003Cbr>Ciudad (y flexibilidad):\u003Cbr> Datos relevantes de la empresa |\n| • Objetivos globales / prioridades actuales de la empresa:\u003Cbr>• Cultura, hitos, códigos de comunicación interna (para clientes internos) / externa (clientes externos y/o finales, marketing o venta), eslogan o claim\u003Cbr>• Identidad gráfica:\u003Cbr>• Posicionamientos de marca: do’s and dont’s:\u003Cbr>• Singularidades del sector:\u003Cbr>• Situación com petitiva de la empresa:\u003Cbr>• Política de RSC / otros imperativos a incluir:\u003Cbr>• Código deontológico\u003Cbr> Datos en torno al Incentivo |\n\n| • Datos socioeconómicos, edad, sexo…: |\n| --- |\n| • Relaciones entre ellos (son clientes, son empleados, etc...) |\n| • Quiénes son, qué les gusta, actividades culturales |\n| • Capacidad física |\n| • Gustos: de otros viajes qué sabemos que ha funcionado o no… |\n|  Logística / producción |\n| • Número de personas: |\n| • Tipo de hoteles |\n| • Servicios a incluir: |\n| • Ciudad(es): |\n| • Cenas y comidas: en los hoteles o fuera, formal o no, sentado o finger food, alcohol o no, etc. |\n| • Cena especial, cena de gala |\n| • Animación |\n| • Servicios a incluir: gráfica, comunicación, regalos, etc... |\n| • Seguro de viaje: necesidades específicas |\n|  Presupuesto |","cbCaijnEECCTR7qF","https://ap.wps.com/l/cbCaijnEECCTR7qF","pdf",1481824,"Spanish","# Datos generales\n## Datos relevantes de la empresa\n## Datos en torno al Incentivo\n## Logística / producción\n## Presupuesto","[{\"question\":\"Qué finalidad tiene esta plantilla de briefing?\",\"answer\":\"Guía y estructura la recopilación de especificaciones de necesidades con detalle para definir mejor objetivos y alcance de servicios.\"},{\"question\":\"Qué información incluye sobre la empresa?\",\"answer\":\"Nombre del proyecto, contacto principal, otros interlocutores, fechas y flexibilidad, ciudad y flexibilidad, además de objetivos, cultura, identidad gráfica y posicionamientos de marca.\"},{\"question\":\"Cómo organiza la parte del incentivo y su ejecución?\",\"answer\":\"Recopila perfiles socioeconómicos y relaciones de los participantes, gustos y actividades, y luego concreta logística/producción como número de personas, tipo de hoteles, comidas, cenas, animación y seguro de viaje, finalizando con el presupuesto.\"}]","Plantilla Briefing - One Size Fits All Template | PDF"]